Ciudad de México.- La mesa técnica que se establecerá hoy entre Teléfonos de México (Telmex) y el Sindicato de Telefonistas de la República Mexicana (STRM) pondrá como tema principal el tamaño del pasivo laboral que tiene la compañía y la posible modificación del contrato colectivo de trabajo en ese sentido, señalaron analistas.

Según datos de la empresa, se tienen 39 mil 965 jubilados a quienes se les pagaron 5 mil 549 millones de pesos por pensiones y antigüedades durante el primer trimestre del año. En tanto, el año pasado, Telmex pagó por pensiones y antigüedades 30 mil 419 millones de pesos.

“ La empresa ya no quiere cubrir el tema de la jubilación contractual y lo que está buscando es eliminarla a futuro, que los trabajadores de nuevo ingreso tengan condiciones diferenciadas para hacer el contrato menos oneroso para la empresa.

“ Y por otro lado están tratando de que el pasivo laboral, que son las jubilaciones que ya están en curso, tratar de tener algunas negociaciones y una de las propuestas puede ser que cambien por acciones de la propia empresa”, aseguró Pablo Franco, experto en sindicatos.

Añadió que esto implica modificaciones al contrato que deberían ser aprobadas por los trabajadores.

Dijo que algo positivo en el establecimiento de la mesa técnica, en donde también participará la Secretaría del Trabajo (STPS), será que se transparentarán las negociaciones.

A su vez, Jorge Sales Boyoli, socio de la firma Littler, comentó que el tema central del contrato colectivo de Telmex son las pensiones y jubilaciones, que se han hecho un lastre.

“Aeroméxico, por ejemplo, logró un esquema interesante creando el Contrato A y el Contrato B, es decir, para los jubilados que ya tienen derechos adquiridos y creó un esquema para los nuevos jubilados. Yo creo que por ahí va a estar la salida para Telmex”, afirmó Sales Boyoli.

Otra de las inconformidades es que Telmex ha congelado la contratación de mil 942 vacantes.

Subsidiaria de América Móvil, Telmex atiende a 21.3 millones de usuarios, de los cuales 10.1 millones corresponden a banda ancha y 11.2 millones a líneas fijas.

Acuerdo

La empresa y el sindicato llegaron a un acuerdo y levantaron la huelga el pasado viernes.

Acordaron presentar “propuestas viables” en los próximos 20 días hábiles sobre los temas de pasivo laboral, las vacantes no cubiertas y el futuro esquema de pensiones.

Estas propuestas se presentarán en una mesa técnica tripartita conformada por representantes del sindicato (dos integrantes y su secretario general), de la empresa (dos integrantes y el Director General) y dos servidores públicos designados por la Secretaria de Trabajo.

El STRM había dicho que en este proceso jugaría “un papel fundamental” la labor de conciliación, mediación y arbitraje de los servidores públicos nombrados por la STPS. La titular de la Secretaría del Trabajo, Luisa Alcalde, confirmó que la dependencia sería mediadora en las negociaciones.