Monclova, Coah.- Al menos una treintena de jó-venes que aspiran a ingresar a laborar en Altos Hornos de México acudieron ayer a la bolsa de trabajo de la Sección 147 del Sindicato Minero bus-cando una posibilidad de em-pleo, aunque de momento la si-derúrgica no está contratando personal de nuevo ingreso.

El funcionario sindical Armando Valenzuela Zúñiga, encargado del reclutamiento de personal de nuevo in-greso y contratación de trabajadores eventuales, señaló que mientras que su-man 40 momentáneamente fuera del empleo, por otro lado contabilizan más de 300 temporales, los que permanentemente están tra-bajando en el interior de la Siderúrgica Uno de Altos Hor-nos de México.

El secretario de Estadísticas de la Sección 147, apuntó que el sindicato busca que los trabajadores eventuales no pierdan sus derechos ante la empresa acerera Altos Hornos de México, lo cual ocurre cuando rebasan los 90 días en inactividad por falta de oportunidades.

“Entonces hacemos priori-dades para conseguirles alguna vacante temporal, aunque sea breve, para que no pierdan sus derechos, mientras mejoran las condiciones”, externó Armando Valenzuela Zúñiga, al ser cuestionado.

Agregó que la pretensión sindical es que esos 40 trabajadores momentáneamente inactivos, se reincorporen a la brevedad al trabajo siderúrgico.

“La empresa hace el requerimiento y luego el personal es enviado a trabajar”, recalcó el funcionario sindical.

De los aspirantes de nuevo ingreso, el dirigente de la Sección 147, subrayó que actualmente Altos Hornos de México no está realizando contrataciones, pero que periódicamente los interesados acuden en busca de información.

“Entonces habrá que esperar que las condiciones mejoren en el mercado siderúrgico”, concluyó el secretario de Estadísticas.