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Aumento al salario mínimo restará competitividad a la frontera: CTM

  Por Grupo Zócalo

Publicado el jueves, 1 de diciembre del 2022 a las 10:59


La diferencia salarial que habrá a partir de enero para las empresas que se instalan y operan más allá del municipio de Allende

Piedras Negras, Coah.- El incremento del 20% al salario mínimo en el país y en la zona fronteriza decretado este jueves resta competitividad a la manufactura e industria de la zona fronteriza, declaró Leocadio Hernandez Torres, dirigente de la CTM.

Señaló que la diferencia salarial que habrá a partir de enero para las empresas que se instalan y operan más allá del municipio de Allende donde termina la franja fronteriza tendrán una diferencia enorme en su costo de salarios e impuestos.

“ Las empresas van a voltear al interior del país para instalarse allá por el costo más alto de salarios aquí, además de impuestos más elevados que pagan por esa base”, dijo el líder cetemista.

Además, señaló que el alza impulsa los precios de productos y servicios lo que afecta al salario.

En enero se negociarán contratos colectivos y aunque los empresarios ya tienen digerido el aumento y aceptado pero aquí el único que gana es el Gobierno al aumentar su recaudación, el trabajador cada día compra menos.

Con el aumento acordado del 20% al salario mínimo en la frontera alcanzará los 312 pesos por día lo que implica un nivel promedio de casi 9 mil 500 pesos.

Salario mínimo en México aumentará 20% para el año 2023

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