Saltillo, Coah.- El Sindicato Nacional de Trabajadores del Seguro Social propondrá que para abatir los problemas derivados de la falta de especialistas, se establezca el ascenso escalafonario a los trabajadores, impulsando con ello la preparación y actualización de los médicos, dijo Miguel Ángel Trujillo

Ante el inicio de operaciones de las clínicas plus en Torreón y Saltillo, dijo que el problema que se registra en el IMSS está relacionado con la falta de especialistas y por ello se busca alternativas para mejorar la atención médica.

El dirigente de la sección XII del SNTSS sostuvo que en el presente año se planteará a la dirección general que se impulse la preparación del personal médico y ofrecer ascensos vía escalafón.

“En este aparecería la antigüedad, la preparación académica para que se pueda ascender y los médicos tengan una mejor remuneración”, manifestó.

La propuesta se presentará en el mes de octubre durante la revisión contractual que el sindicato llevará a cabo con el IMSS.

En Coahuila se requieren en la actualidad 280 médicos, entre generales y especialistas, y ante el inicio de las operaciones en las clínicas de atención ambulatoria en Saltillo y Torreón, las necesidades serán mayores.

Dijo que en marzo es cuando se revisan los perfiles de algunos médicos residentes y la intención es conseguir varios especialistas para el estado, principalmente en áreas como Oncología, debido a que los pacientes con padecimientos de este tipo deben trasladarse a otros estados.

Agregó el líder sindical que en el presente año esperan la liberación de alrededor de 700 plazas para los centros de trabajo que se ubican en Acuña, Piedras Negras y Nueva Rosita, mientras que para el caso de la clínica Plus de Saltillo se autorizaron 328 lugares y en la actualidad están en la etapa de hacer cambios de adscripción de algunos trabajadores que ha pedido laborar en las nuevas instalaciones.