Saltillo, Coah.- Una población que equivaldría al número de alumnos de 40 secundarias como la Federico Berrueto,  es el número de niños que trabajan en Coahuila, 8 de cada 100 de los menores de 18 años; la mayoría, según el INEGI, para complementar el gasto familiar. En cuatro de cada 10 casos habría consecuencias para el hogar si dejaran de trabajar.

Javier Alonso Treviño Rodríguez, subsecretario de Justicia Laboral, refiere que en el estado se contabilizan 685 mil menores y que de ese grueso de la población, el 8% son los que estadísticamente se tienen detectados que realizan alguna actividad laboral. Sin embargo, en la realidad los inspectores de la Secretaría del Trabajo rara vez detectan esta actividad.

“Son niños que según el INEGI declaran trabajar, son estadísticas, hay medios para computarlo pero no en todos los casos; si es un menor que trabaja en algo no permitido por la ley y llegas con una inspección lo niegan, la labor debe presumir, que si ve un niño, está trabajando y ahí va toda la investigación”.

Aun cuando según el INEGI el mayor porcentaje de niños que trabajan se da en el campo, realizando actividades agrícolas, la totalidad de los permisos de trabajo para que menores de 18 y mayores de 14 años laboren en alguna actividad permitida, se otorgan en las zonas urbanas, ya que el trabajo agrícola no está permitido por la ley.

“Se reportan, tienes quejas, llega la inspección y ya no están, ese tipo de quejas son denuncian anónimas y básicamente son sobre niños que trabajan en los campos agrícolas en La Laguna. En las minas también reportan que existen pero cuando llega la inspección no se ha podido oficializar.

“Vemos que hay menores en otros sectores y cuando llegas te dicen que no están, lo que buscamos es eficientar la función del inspector, tratar de concientizar a la gente, no se trata de llegar a sancionar, sino de decir que la ley no te permite utilizar a menores, y que un menor por ejemplo no puede trabajar más de seis horas al día, trae limitantes que en otros aspectos un mayor no tendría.

“No quiere decir que no permitan el trabajo porque número uno hay la necesidad, ya sea para pagarse la escuela, ayudar a la familia o desean superarse, son razones correctas pero en ese aspecto hay que considerar que deben acabar su educaciòn, dedicarse a otra cosa y solventarlo”.