Ciudad de México.- La compañía The Walt Disney Company inició una nueva ronda de recortes laborales. Su presidente ejecutivo, Josh D’Amaro, informó a los empleados sobre la eliminación de aproximadamente mil puestos de trabajo como parte de una reorganización interna.

Los despidos impactarán diversas áreas, entre ellas marketing, estudios, televisión, ESPN, productos, tecnología y funciones corporativas, en un intento por hacer más ágil la operación de la empresa.

En un mensaje interno, D’Amaro señaló que el entorno actual obliga a replantear la estructura laboral. La compañía, dijo, busca una plantilla con mayor capacidad tecnológica para responder a las exigencias del sector.

La decisión se da en un contexto de transformación profunda en la industria del entretenimiento. Disney, al igual que otros estudios, enfrenta el declive de la televisión tradicional, una taquilla más irregular y una competencia creciente en plataformas digitales.

Empresas como Warner Bros. Discovery y Paramount Global también han aplicado recortes en meses recientes, reflejando una tendencia extendida en Hollywood.

No es la primera medida de este tipo en Disney. En 2023, la empresa anunció la eliminación de siete mil empleos como parte de un plan para reducir costos en 5 mil 500 millones de dólares, en medio de presiones para mejorar su rentabilidad, especialmente en el negocio de streaming.

Hasta el cierre de su último ejercicio fiscal, la compañía reportaba una plantilla de 231 mil empleados a nivel global.

Los nuevos recortes evidencian el ajuste continuo de Disney frente a un mercado en transformación, donde la eficiencia operativa y la adaptación tecnológica se han vuelto determinantes.