Saltillo, Coah.- “Si los grandes inversionistas voltean para acá para realizar sus nuevos productos, como está sucediendo en la nueva era automotriz, eso es porque aquí realizamos y superamos cualquier tipo de proyecto, ya que tenemos el talento, la experiencia y la pasión de hacer bien las cosas y no solo eso, sino hasta de mejorarlas”, afirma don Héctor de Hoyos Muñoz, exdirector del Complejo Ramos Arizpe de General Motors.

Entrevistado en el segmento ‘Coahuilenses que Inspiran’ del noticiario DESPEGA con CHUCHUY de TELE SALTILLO, y por primera vez desde su retiro, el destacado líder automotriz, expone que el sureste de Coahuila “es un área que ha demostrado durante muchos años, desde los 80’s a la fecha, que somos capaces de llevar a cabo cualquier proyecto, y básicamente pedimos los objetivo, algunas cuestiones básicas, y aplicamos calidad en todos los programas, en conjunto con el talento y la preparación de la gente, aunado a que tenemos muchísima experiencia”.

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Eso es lo que ha marcado la diferencia, para traer los grandes proyectos, como está ocurriendo con todos estos grandes proyectos que se han estado ganando, y es que somos capaces de hacerlos, no solo de acuerdo a las especificaciones que se necesitan, y no solo limitarnos a ellos, sino tratar de excedernos en la parte buena, y llevar adelante ese proyecto en todos los sentidos, y esos son los factores que influyen para que los inversionistas decida traer esos proyectos, esos productos para que se hagan aquí”.

MEJORANDO PROYECTOS.

El destacado y exitoso ingeniero coahuilense, expone que “aquí hemos aprendido a mejorar los proyectos en el transcurso de su desarrollo, en aspectos de toda índole, esto gracias a la experiencia y capacidad que ya se tiene, y a que además tenemos la capacidad de realizar proyectos de toda índole, lo que nos ha permitido ser mucho más competitivos que las otras regiones”.

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Aquí hemos construido proyectos muy importantes (de muy diversos vehículos) y hemos logrado que nuestras líneas de producción tengan la capacidad de alojar mas de un producto a la vez, y eso lo hemos afinado y mejorado en el transcurso del tiempo, y eso nos ha hecho diferentes, entonces ante esas fortalezas alcanzadas aquí, difícilmente se pueda evitar que siga llegando tanto negocio a esta zona”.

¿Y LA PARTE EDUCATIVA?

En ese sentido el ingeniero de Hoyos comentó: “hay qe explotar cada vez más lo que ya conocemos, que las nuevas generaciones vienen mucho más fuertes en tecnología, mucho más proactivas, con mayores recursos y mayor capacidad, y en ese sentido invertido bastante bien durante mucho tiempo”.

Aseguró que “ha resultado clave que los estudiantes tengan la capacidad de interactuar con la industria desde los semestres claves de sus carreras, y pasar tiempo en las empresas, y eso nos ha dado la ventaja de cada vez tengamos preparado mucho mas talento joven y cada vez más inmersos desde la parte profesional de la ejecución de los proyectos”.

Cuestionado sobre su satisfacción mas grande en las mas de cuatro décadas que trabajo para General Motors, tiempo en el cual fue un impulsor del crecimiento y desarrollo de la Región Sureste, de Hoyos Muñoz expuso : “estoy orgulloso de haber contribuido, no solo con la compañía, sino con la comunidad como tal en todos los sentidos, y eso es algo muy satisfactorio, que alcanzamos gracias al trabajo de un equipo muy grande de personas, y por el enorme e importante ritmo que traíamos”.

APLICAR PASION SIEMPRE

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Son muchas cosas las satisfacciones acumuladas, pero creo que una de las principales, fue el ver realmente la transformación que experimenta la gente, en el aspecto positivo de cambio, cuando hace bien lo que le apasiona, cuando se meten completamente en el tema, de querer ser mejores que otros, de ganarle a la competencias, de mejorar siempre su mentalidad de querer siempre ser mejores, y significar la diferencia”.

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Y todo eso lo sabemos hacer muy bien aquí, porque cuando aceptamos reto, siempre demostramos ese hambre no solo de hacer las cosas bien, sino de querer realizarlas cada vez mejorar, y eso se logra solo cuando te pones la barra más alta, y logras no solo responder a las expectativas, sino superarlas, y eso es algo que nunca debemos dejar de hacer, ponernos cada vez metas más altas, sabemos cómo, y hay que seguirlos haciendo con esa pasión que siempre nos ha caracterizado”, expresó don Héctor de Hoyos Muñoz.

¿Quién es Héctor de Hoyos Muñoz?

Don Héctor nació en Monclova Coahuila, en Mayo de 1955; Estudió Ingeniería en Electrónica y Comunicaciones en la UANL.

En 1980 ingresa a General Motors como Supervisor de Producción en la planta Ramos Arizpe.

Su carrera fue vertiginosamente ascendente, y en menos de siete años ya era ‘Gerente Senior Manager’, posiciones que hasta entonces estaban reservadas al personal de Norte América que lideraba las operaciones en las Plantas de Ramos Arizpe.

En 1991 alcanza el nivel de Director Asistente, pero esta vez el destino lo llevaría a la Planta de GM Silao, en donde él se convierte en un líder clave para el lanzamiento de este proyecto en el bajío mexicano.

En 1999, regresa a Ramos Arizpe como Director General del Complejo de Ramos Arizpe, siendo el primer mexicano en alcanzar dicha posición. En los siguientes e siguiente siete años desarrollo y sacó adelante los lanzamientos de los siguientes vehículos: Pontiac Aztek, Buick Rendezvous, Chevrolet Cavalier, Pontiac Sunfire, Chevrolet HHR, Chevrolet Captiva, Saturn Vue (primer SUV híbrido de GM) y Cadillac SRX, primera unidad de la marca elite que se construía fuera de Estados unidos.

En el 2007 y por su exitosa e importante trayectoria GM lo designa Director de Manufactura de Norte América, de nuevo primera vez que un mexicano ocuparía este rango de posición dentro de la compañía.

En 2009 va de nuevo como Director de GM Silao, para tomar el liderazgo para afianzar y sacar adelante tan importante proyecto.

En 2010 le piden regresar a Ramos Arizpe para planear lo que serían una serie de proyectos e inversiones que cambiarían el rumbo de esta planta.

Bajo su liderazgo, en 2016 GM Ramos Arizpe alcanza la nominación como ‘La Planta más Valiosa de la Compañía a nivel mundial’, siendo la primera vez en alcanzar este distintivo, sumamente trascendente y significativo para nuestra región, nuestro estado y nuestro país.

De igual forma se logra el ‘JD Power de Oro’, reconocimiento de calidad generado por los consumidores de vehículos.

En el 2019 va de director a la Planta de San Luis Potosí, misma que en 2021 y bajo su mando también alcanza la distinción de ‘La Planta Mas Valiosa de GM’ a nivel global. En este año, después de servir 40 años a GM decide retirarse.

Ha sido el único ejecutivo mexicano que ha sido director de los tres grandes centros de manufactura de GM en México.

El pasado miércoles aquí en Saltillo, don Héctor de Hoyos fue galardonado con el ‘Águila CANACINTRA’, por su importante trayectoria como líder de la industria y promotor del crecimiento y desarrollo.