Monclova, Coah.- Es altamente probable que Altos Hornos de México ante la precaria situación financiera que enfrenta y en proceso de sustitución patronal, solicite a la Sección 147 prorrogar la revisión del Contrato Colectivo de Trabajo a escasos días de su vencimiento que es el 5 de marzo, hasta que haya mejores condiciones, podría ser así, opinó así el abogado laboralista Daniel González.

“ “AHMSA batalla para pagar la nómina, menos podría enmtonces incrementar salarios y prestaciones, en caso que exista emplazamiento a huelga para las 12:00 horas del 5 de marzo, de acuerdo a la Reforma Laboral solamente habrá una prórroga, luego el sindicato deberá desistirse del estallamiento de huelga por acuerdos con la empresa, o estallarla”, mencionó.

A escasos 12 días hábiles del 5 de marzo que es cuando vence el Contrato Colectivo de Trabajo es imposible que en la mesa de negociaciones se pueda concretar la revisión general del clausulado con mejoras en prestaciones económicas y sociales para los aproximadamente 2 mil 800 trabajadores sindicalizados de la Siderúrgica 1 de Altos Hornos de México,
Dijo que un recurso poco utilizado en México, pero que la Ley Federal de Trabajo permite es lo establecido en el Artículo 400, consistente en dejar las cosas como están, sin ajustes al alza en salarios, ni aumento, mejorías, ni afectaciones de ninguna especie. “También se sabe que la empresa podría cambiar de accionistas, tal vez a los obreros les resulte mejor esperar”, indicó.

“ “Como están las cosas en AHMSA y registrando un aparente proceso de cambio de propietarios, creo que podría prorrogarse hasta la solución de fondo de su situación financiera, venta de acciones o cambio de propietarios, en espera que todo retorne a la normalidad, a que se compongan las cosas”, añadió en su opinión el litigante laboralista al ser abordado al respecto.