Saltillo, Coah.- El esquema tradicional de prácticas profesionales con las que estudiantes del nivel medio y superior tienen sus primeros acercamientos con el ámbito profesional, parece llegar a su fin. Aunque aún queda un camino largo, la migración hacia el sistema de educación dual es inevitable.

Luego de la inauguración del Segundo Reclutamiento de Practicantes UAdeC 2015, que tuvo lugar en el Centro de Convenciones de la Canacintra, Jaime Guerra Pérez, presidente del organismo industrial, dijo que “las prácticas son un esquema que se ha utilizado durante mucho tiempo y ha ayudado a las empresas para que los alumnos puedan desarrollar un trabajo, aprender y quedarse a trabajar cuando egresan”.

Durante la actividad, realizada por la Universidad Autónoma de Coahuila en coordinación con la Canacintra Coahuila Sureste, al menos 42 empresas instalaron stands en busca de atraer a los estudiantes de la institución.

El evento fue inaugurado por Eduardo García Braham, coordinador de la Unidad Saltillo de la UAdeC; Eduardo Garza Martínez, coordinador de Vinculación de la UAdeC y el propio líder de los industriales.

El esquema de prácticas atiende solamente a un periodo, a diferencia del esquema dual que abarca más tiempo. Tanto en uno como en otro, lo mismo la empresa como el alumno obtienen beneficios.

Las empresas disfrutan de la ventaja de que el estudiante durante su estancia realiza proyectos específicos, avanza y da resultados que se ven reflejados en los números de la organización. En tanto, el joven obtiene una compensación económica que contribuye a solventar sus gastos.

El presidente de la Canacintra Coahuila Sureste señaló que en la búsqueda de competitividad, las empresas cuentan con una nómina específica para sus necesidades de producción y en ocasiones no es posible desarrollar proyectos adicionales, por lo que el apoyo que pueden facilitar los estudiantes sería de gran ayuda.

“Se aprovecha a los practicantes para cubrir esos proyectos, pueden ser de uno a 15 o 20 dependiendo del tamaño de la empresa”, apuntó Jaime Guerra.

Industria pide más guarderías

El presidente de la Canacintra Coahuila Sureste, Jaime Guerra Pérez, dio a conocer que tienen un proyecto para la instalación de una guardería en la zona industrial, sin embargo, la licitación a cargo del Instituto Mexicano del Seguro Social (IMSS) no ha procedido pese a la alta demanda de este servicio que existe en el sector.

“Nosotros a nivel nacional ya hicimos un comunicado al Seguro Social -agregó-, porque las guarderías que existen no son para el sector industrial, cuando es el que está creciendo más; el Seguro Social está licitando cuatro guarderías para quien las pueda manejar, nosotros estamos peleando por una.

“Hay una que se va a colocar en el centro, deberán estar dando el fallo por junio o julio, son ocho meses de construcción, por ahí de febrero estaría lista… La inversión nos mencionan es de 12 millones de pesos, pero no están bien ubicadas, esas guarderías están ahí para quien trabaja en áreas de comercio, gobierno o servicios”, añadió.

Dijo que el proyecto que tiene la CANACINTRA contempla una guardería que atienda por lo menos a 270 niños, y que preferentemente debería estar ubicada en la zona industrial de Ramos Arizpe, o bien en alguno de los parques industriales instalados en Derramadero.

Subrayó que en todo el país únicamente existen 72 guarderías apoyadas por el IMSS, de las cuales cuatro se ubican en Coahuila.