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| La reactivación de la industria ferroviaria podría ayudar a abatir el déficit de empleo en Monclova y la región.

Monclova

Prevé líder de Canacintra recuperación de empleos

  Por Juan Ramón Garza

Publicado el domingo, 28 de junio del 2026 a las 04:00


Con la conclusión de las renegociaciones del T-MEC, prevista para julio de este año, la situación podría cambiar

Monclova, Coah.- A finales del 2026 se va a abatir el déficit de más de mil empleos que arrastra Monclova desde el año pasado, como consecuencia de despidos de personal en empresas del ramo ferroviario y automotriz de la Región Centro de Coahuila, dijo el presidente de Canacintra, Jorge Mtanous Falco.

Y es que mientras en mayo del 2025, Monclova contaba con 86 mil 389 empleos formales, de acuerdo a información del IMSS, en el mismo mes de este año tenía 85 mil 379, lo que representa un déficit de mil 010 empleos.

Mtanous comentó que uno de los factores que influyó en la baja de personal, es que compañías fabricantes de carros de ferrocarril sufrieron la reducción de contratos, debido a que esta industria es cíclica, lo que los mismos dueños de las empresas han platicado a empresarios locales.

“Esperamos que se dé un repunte de personal en la industria ferroviaria antes de que termine el año y con eso le vamos a pegar al déficit de empleos que tenemos”, aseveró.

Golpe arancelario

Comentó que la industria automotriz también se vio afectada por los aranceles de Estados Unidos, y aunque a las empresas exportadoras de auto partes de la región no les afectó tanto, sí tuvieron que realizar despidos de personal.

Pero con la conclusión de las renegociaciones del T-MEC, prevista para julio de este año, la situación podría cambiar, pues dijo que las empresas del ramo van a tener certidumbre sobre los aranceles que se aplicarán y reactivarán su producción y contratarán personal.

El entrevistado señaló que el déficit de empleos también se abatirá con los empleos que están anunciando empresas del ramo automotriz de origen coreano, como son Yura y Doosung, que ya empezaron a contratar personal porque están a punto de arrancar operaciones.

Indicó que hay nuevas empresas, como Dual, que incluso están batallando para contratar personal.

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