Saltillo, Coahuila.- La productividad es reflejo de un buen ambiente laboral, y para que el trabajador pueda entregar su 100%, es indispensable que los sistemas de producción estén alineados con los sistemas sociales humanos.

De ahí la importancia del Congreso Internacional “Epicentro Empresarial: Humanizando Organizaciones 2024”, impulsado por la Universidad Autónoma de Coahuila y la Asociación Mexicana de Mujeres Jefas de Empresa, AMMJE, que busca capacitar a las organizaciones en la humanización empresarial; y proporcionar herramientas para crear, gestionar y medir el impacto social de manera efectiva.

César Arnulfo de León, director de la Facultad de Trabajo Social, aseguró que, al recibir a empresas multinacionales, Coahuila tiene que estar listo para ser competitivos sin poner en riesgo la salud mental de los trabajadores.

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A veces pareciera que conseguir un resultado es a costa de la gente, cuando más bien es a través de la gente y con la gente, y buscamos generar espacios para que otras personas nos compartan cómo ha sido su experiencia, en integrar a la gente como parte estratégica en las organizaciones en las que están trabajando”, explicó.

El Congreso busca compartir experiencias a nivel nacional e internacional, sobre las buenas prácticas que han rendido frutos para evitar la rotación de personal, retener a la gente y disminuir los riesgos laborales.

A la inauguración del evento asistieron el rector Octavio Pimentel; Blas Flores, jefe de Gabinete y Proyectos Estratégicos; Lydia González, directora del Instituto Municipal de las Mujeres; Sonia Garza, presidenta de AMMJE nacional; y Martha Gaona, presidenta AMMJE Saltillo.

Este martes, en la Sala de Seminarios Emilio J. Talamás en Campo Redondo, se impartirán las conferencias:

“Empresas con alma: el corazón del impacto social”, a cargo de Marcial Quintanar; “Repasando la productividad: el rol de la humanización de las empresas”, por Clara Ricaurte; y el panel “Liderazgo empresarial: humanizando a las organizaciones”.