Piedras Negras, Coah.- Hasta el mes de mayo se llevan integrados más de 400 casos laborales en la Junta Local de Conciliación y Arbitraje de Piedras Negras destacando que 200 radican en demandas y 215 en acuerdos procesales.

El titular de la dependencia, Isidro Vargas mencionó que esto se atribuye principalmente a la madurez de las partes “el empleado busca la certeza legal del trabajo, y además que es mayor la cultura laboral, pues el trabajador ahora está más informado al respecto” agregó.

Destacó que incluso un gran porcentaje de las demandas interpuestas, se han logrado conciliar para evitar juicios “si no trabajáramos en la conciliación, ahora tendríamos alrededor de 380 demandas”.

Aunque mencionó que la cantidad de demandas son similares a las del año pasado, el funcionario destacó que es considerable el esfuerzo debido al entorno actual de inestabilidad económica donde la competencia es mayor.

Y si las 200 demandas se relacionan con los más de 46 mil trabajadores que el IMSS delegacional tiene registrados, el entrevistado los consideró un impacto todavía menor para la estabilidad laboral de la región.