Ramos Arizpe, Coah.- Tras la más reciente reforma laboral, el Instituto del Fondo Nacional para el Consumo de los Trabajadores (Fonacot) pretende llegar a todos los empleados de fuentes formales en vista de que el acceso a un crédito se convirtió en un derecho.

Esto lo dio a conocer Marco Antonio Iribe Murrieta, subdirector general comercial de Fonacot, quien llegó procedente de la capital del país, a bordo del vuelo 246 de Aeroméxico, para atender una reunión en la que se conocerían los avances del sistema en Coahuila.

“La verdad es que estamos en un proceso de crecimiento escalonado; en el país hay alrededor de 860 mil empresas, llevamos el proceso de preafiliación al Instituto a cada una de ellas; a la fecha llevamos 265 mil, vamos poco a poco en cada Estado”.

Detalló que, en el caso de Coahuila, se tiene dentro del esquema a un aproximado de 86 mil 500 trabajadores, con los cuales se pretende llegar a una meta de 593 millones de pesos, lo que representa entre un 15 a un 20% más de lo otorgado el año pasado.

Señaló que “esto es un esfuerzo importante porque hasta hace apenas unos años de 860 mil empresas teníamos alrededor de 30 mil ya avanzamos. El crédito Fonacot se otorga en función del sueldo, el trabajador fija el plazo y el monto que se descontará de nómina, en base a eso se hace el cálculo y se presta desde un mes, hasta 4 meses de sueldo”.

Antonio Iribe Murrieta consideró que Fonacot es de los sistemas crediticios que manejan los plazos y cuotas más accesibles para los trabajadores, “obviamente a veces se generan retrasos (cartera vencida), pero la ventaja que tiene el instituto es que cuando el trabajador entra a otro lado, lo detectamos vía el alta del Seguro Social y se reactiva su cuenta, sin intereses moratorios y en el plazo pactado”.