Washington, EU.— Una jueza federal determinó que el plan promovido por la administración del presidente Donald Trump para reducir a la mitad la plantilla laboral de la Agencia Federal para el Manejo de Emergencias (FEMA) violó la legislación establecida para proteger la operatividad del organismo, concediendo el fallo a favor de sindicatos de trabajadores gubernamentales.

La resolución emitida por la jueza de distrito Susan Illston señala que el Departamento de Seguridad Nacional (DHS) contravino las salvaguardas legales aprobadas tras el huracán Katrina en 2005. Dichas normativas otorgan autonomía a la FEMA en la gestión de sus recursos humanos e impiden que el DHS reduzca de manera sustancial las funciones operativas de la agencia de emergencias.

En el dictamen, la magistrada expuso que los altos funcionarios del DHS exigieron un recorte del 50 % en la nómina pese a la oposición de los propios supervisores de la agencia, calificando la cifra proyectada como una meta sin sustento técnico. Illston ordenó a las partes involucradas entablar mesas de negociación para acordar las medidas pertinentes para subsanar la infracción legal.

El fallo se da en el marco de una demanda más amplia interpuesta por la Federación Estadounidense de Empleados Gubernamentales (AGEE). De acuerdo con informes de la Oficina de Responsabilidad Gubernamental (GAO), la salida de más de 4,300 empleados de la FEMA durante el ejercicio fiscal 2025 generó un déficit de personal experimentado y afectó la distribución de ayuda en zonas de desastre, por lo que la agencia ha comenzado la recontratación gradual de trabajadores afectados.

Con información de N+ UNIVISION