Ciudad de México.- En un trabajo en conjunto, Petróleos Mexicanos (Pemex) y el Sindicato de Trabajadores Petroleros de la República Mexicana (STPRM), se realiza la revisión salarial 2022-2023, en donde también se contó con la presencia de la Secretaría de Trabajo y Previsión Social (STPS).

“Ambas partes, manifestaron su voluntad en la construcción de un acuerdo justo en beneficio de la comunidad petrolera, al tratarse de una preocupación conjunta como es la de garantizar el bienestar laboral de las y los trabajadores”, puntualizó la empresa petrolera. 

Por su parte, el director corporativo de administración y servicios, Marcos Manuel Herrería Alamina, señaló que de manera histórica se ha enfatizado en la importancia de rescatar a la petrolera desde adentro, por lo que la actual administración se ha esforzado para no caer en la privatización, como lo pretendía la reforma energética.

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Hemos caminado con respeto y en coordinación con el sindicato para consolidar la institución y seguir siendo la palanca del desarrollo nacional, con el impulso de su principal activo, sus trabajadoras y trabajadores”, apuntó el directivo en representación de Octavio Romero Oropeza, director general de Pemex. 

En dicha reunión se contó con la presencia de Luis Ricardo Aldana Prieto, el secretario general del STPRM y Andrés Galán Robles, en representación de la secretaria del Trabajo y Prevención Social, Luisa María Alcalde.

El año pasado, el sindicato petrolero logró que el Contrato Colectivo de Trabajo 2021-2022 ofreciera un incremento de 3.40 por ciento en salarios y 1.76 por ciento en prestaciones, por lo que evitaron irse a huelga. Esta se califica como la primera ronda de negociación salarial de Ricardo Aldana Prieto, quien fue elegido secretario general del sindicato.