Piedras Negras, Coah.- La directora del Centro de Integración Laboral, Ana Rosario Huerta Rodríguez, consideró que hace falta más sensibilización de empresarios respecto a las personas discapacitadas que buscan trabajo.

“Hay más apertura por algunas instituciones que ofrecen cursos y talleres, pero algunas de estas personas (discapacitadas) tienen ya familia, y lo que quieren es un salario”, indicó.

La difícil situación económica, agregó, ha limitado la integración laboral aun más, pues de septiembre a la fecha sólo se ha logrado colocar poco más de cinco personas, “si hoy en día para alguien sin limitaciones físicas o mentales se dificulta conseguir trabajo, con más razón para quienes tienen alguna discapacidad”.

En Piedras Negras, se tiene un padrón aproximado de 400 personas con capacidades diferentes y la mitad en edad económicamente productiva.

Señaló que para el próximo año tienen ofertas laborales para los discapacitados que tengan terminada la secundaria y con preparación técnica en la cadena comercial HEB que abrirá sus puertas en marzo.

Hasta el momento, dijo que se tienen sólo dos solicitudes de este tipo de personas con discapacidad auditiva, pero confió que en próximos meses se incremente la demanda para obtener estos puestos.

“También les pediremos que para el trabajo de intendencia puedan soportarnos con más empleos, pues de acuerdo a las personas que vienen con nosotros para buscar empleo, tenemos el perfil para que ocupen dicha área”, mencionó.

Añadió que en le mes de enero iniciarán con los cursos de capacitación en DIF municipal, becas en el Instituto Estatal del Empleo y el taller de escobas y trapeadores que posteriormente se venden, “tenemos que seguir trabajando e insistiendo para darles a estas personas una vida digna e integrarlos a todos los rubros de la sociedad”, concluyó.