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| Esta semana culminaron las entrevistas con cada uno de los aspirantes a la presidencia del IEC.

Coahuila

Sigue proceso a la presidencia del IEC; Concluyen entrevistas a aspirantes

Por Jesús Castro

Publicado el jueves, 11 de agosto del 2022 a las 03:56


Las conversaciones se aplicaron de manera virtual; estuvo presente el presidente nacional del INE, Lorenzo Córdova

Saltillo, Coah.-Miembros del Consejo General del INE llevaron a cabo entrevistas de manera virtual con las 12 personas aspirantes a la presidencia del Instituto Electoral de Coahuila, seis de ellas mujeres y seis hombres, en la última fase del proceso de selección.

Según información del INE, este 9 y 10 de agosto se desahogó la etapa de entrevista y valoración curricular de 81 aspirantes para ocupar las presidencias de los Organismos Públicos Locales Electorales en Aguascalientes, Coahuila, Nayarit, Puebla, Quintana Roo, Sinaloa y Tlaxcala. 

En el caso de Coahuila, los aspirantes Larissa María Rodríguez, Paloma Alejandra Villanueva, Alberto Olivo y Alejandro González, fueron entrevistados por los consejeros Lorenzo Córdova Vianello, Norma de la Cruz Magaña, Adriana Favela Herrera y Ciro Murayama Rendón.

En el segundo grupo, Karina Miranda, Aminda Gabriela Treviño, Rubén Domínguez y Francisco Javier Torres, fueron entrevistados por los consejeros Uuc-Kib Espadas Ancona, Carla Humphrey Jordán, Dania Ravel Cuevas y Jaime Rivera Velázquez.

Y finalmente, los consejeros José Martín Faz Mora, Roberto Ruiz Saldaña y Claudia Zavala Pérez, entrevistaron a Patricia Yeverino Mayola, Yéssica Esquivel Alonso, Gerardo Blanco Guerra y Rodrigo Paredes Lozano.

Las entrevistas se aplicaron de manera virtual mediante el uso de tecnologías de la información, mismas que fueron grabadas en tiempo real para que, una vez concluidas, estén disponibles para su consulta en el portal de Internet del Instituto.

 

Puntajes

Esta fase del proceso tendrá un valor de 70% del proceso de selección, desglosada de acuerdo con lo siguiente: 15% respecto al apego a los principios rectores de la función electoral y 55% relacionadas con las aptitudes e idoneidad para el desempeño del cargo. 

En tanto, la ponderación de la valoración curricular será de 30% del total, dividido con 25% para historia profesional y laboral; 2.5% para participación en actividades cívicas y sociales, y 2.5% para experiencia en materia electoral.

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