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8M: Faltan mujeres en direcciones

Por Columnista Invitado

Hace 1 año

Por: Jeanette Leyva Reus

El trabajo de inclusión financiera y laboral de mujeres en el sector financiero y bancario avanza, pero quizás no al ritmo que todas quisieran, ya que en los puestos de liderazgo la ausencia de mujeres es evidente.

En la banca hay más de 141 mil 203 mujeres que día a día atienden desde alguna trinchera las necesidades de millones de usuarios de servicios financieros, y aunque también son el 51 por ciento del total de colaboradores de todo el sector, conforme van ascendiendo las posiciones de liderazgo y de primer nivel, el número va cayendo; incluso, no hay que olvidar que actualmente sólo hay una mujer directora de banco.

Aunque es cierto que el porcentaje de mujeres en la alta dirección va al alza, pues el 32 por ciento de estas posiciones son ocupadas por mujeres, esto con cifras al cierre del 2024, en el total sigue siendo bajo, y es que entre el síndrome del impostor que ataca una hora sí y otra no, y la falta quizás en algunos casos de sororidad, ya que muchas optan por ser “abeja reina” y no impulsar a más mujeres, el número de mujeres en puestos de primer nivel tiene un avance lento.

Y es ahí, donde el trabajo gremial y de mujeres impulsando a mujeres toma mayor fuerza, en donde, en conjunto, banca y autoridades por primera vez unieron fuerzas no sólo para reconocer a mujeres en el gremio, sino diseñar iniciativas para que crezcan profesionalmente.

Más mujeres en el mundo laboral y en posiciones de dirección significará mayor crecimiento de la economía y mejores resultados financieros para las empresas, y es que solo el 15 por ciento de los comités ejecutivos del sector financiero están conformados por mujeres y menos del 2 por ciento de los puestos de dirección general están ocupados por mujeres en el país; el camino aún es largo para que exista igualdad en ese tema.

No es un problema de falta de talento, sino de barreras estructurales que siguen limitando el avance profesional de las mujeres, y si se logra que más mujeres avancen en la banca también lo hará la economía y el país, el primer paso está dado.

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