Saltillo, Coah.- Con la propuesta de la Ley para la Prevención, Atención y Control del Acoso Escolar, no solo se buscar prevenir, atender y erradicar el bullying, sino también trabajar en la violencia de género y entre parejas de adolescentes.

Incluye hasta clausura de planteles que incumplan, mientras que los directivos y maestros serían destituidos si no acatan la ley, reportan a la Secretaría de Educación los casos de bullying y si no denuncian ante el Ministerio Público actos presuntamente constitutivos de delitos por acoso escolar.

La diputada Carolina Morales Iribarren, autora de la iniciativa, urgió a trabajar en los derechos humanos y el ambiente libre de violencia, para lo cual debe capacitarse a maestros y directivos, así como fincar responsabilidades a quienes omitan denunciar y sanciones a agresores y cómplices.

Refirió que es imposible determinar las cifras exactas del bullyng, pero es evidente que aumentan los actos violentos entre estudiantes, desde las agresiones físicas, sicológicas y hasta sexuales, que afectan el desarrollo de las víctimas.

La propuesta busca garantizar la integridad física y sicológica de los alumnos mediante la detección y tratamiento del acoso en víctima, agresores y cómplices, que involucre a maestros, padres de familia, autoridades de la Secretaría de Educación, de Salud y de Seguridad Pública, así como del DIF-Coahuila, desde jardín de niños hasta la educación media superior.

Además, se creará el Registro Estatal para el Control del Acoso Escolar, a través del cual se recabarán los hechos de acoso escolar para su atención y diagnóstico especializado.

Asimismo, establecerán el Plan de Prevención del Acoso Escolar y el Plan de Intervención en Casos de Acoso Escolar, con medidas disciplinarias contra agresores y cómplices.

La Ley prohíbe el acoso escolar verbal, físico, sicológico, sexual, la exclusión sexual y cibernético, que se realiza por medios electrónicos como internet, páginas web, redes sociales, blogs, correos electrónicos, mensajes, imágenes o videos por celular, computadoras y otras tecnologías digitales.

Sanciones:

Tratamiento obligado para agresores y cómplices, suspensión de clases y reubicación del plantel.

Directivos y maestros serán sancionados con suspensión laboral sin goce de sueldo y sin generar antigüedad hasta por un año y despidos.

Amonestación y clausura del plantel reincidente.