Frontera, Coah.- En lo que va del año, más de 2 mil personas son las que han recuperado sus fuentes de empleo, informó Yazmín Asís, directora de Fomento Económico del municipio de Frontera de acuerdo a información que les hacen llegar de los departamentos de Recursos Humanos de las empresas.

Mencionó que empezaron el año teniendo 5 ó 6 empresas que los estaban buscando para reclutar personal, y en la actualidad más de 20 empresas son las que están reclutando gente.

“ “Es notorio cómo estamos mejorando, creciendo y recuperando los puestos que se habían perdido en momento dado”, dijo.

Informó que en los primeros seis meses del año 2 mil personas se reactivaron, y aunque unos han sido recontratados en sus antiguos trabajos, la mayoría son de primera vez en las compañías.

“ “La misma gente de Recursos nos pasan a nosotros la información que les compartimos”, dijo.

Agregó que la recuperación de empleos se está dando en todas las empresas, tanto de Castaños, como de Monclova y la mayoría en Frontera.

Octaviano Dávalos, responsable gerente de Operaciones de la planta y Karla García, encargada de Recursos Humanos de la empresa BENSA ubicada en la calle Cuauhtémoc que da servicio de reparación y mantenimiento de motores electrónicos para la industria pesada en toda la República, informaron que durante la pandemia hicieron un gran esfuerzo por mantener la plantilla laboral de 280 trabajadores, por lo que no hicieron ningún reajuste, sino que lo que hicieron fue buscar más mercado.

“ “Ahorita todavía se mantiene el mercado contraído, durante la pandemia se disminuyeron las empresas que solicitaban los servicios entre un 30 y 40 por ciento, además que también con lo de Altos Hornos nos afectó pero esperamos que mejore un poco para poder estar más tranquilos”, dijeron.

Asimismo mencionaron que con las medidas del Gobierno durante la pandemia, las personas vulnerables estuvieron trabajando en casa, mientras que al resto del personal les adecuaron los horarios.

“ “Movimos los horarios de comida, igual los empleados venían unos a unas horas otros a otras, ahorita ya está trabajando la plantilla al 100 por ciento, la idea es volver a los ritmos de los años anteriores para salir adelante, reforzar las medidas para que no haya contagios y sensibilizar a la gente para que se apliquen todas las medidas”, agregaron.