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| Policías tienen un mejor salario en el municipio de San Buenaventura.

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Déficit de policías en la Región Centro

  Por Grupo Zócalo

Publicado el lunes, 14 de agosto del 2023 a las 04:00


‘Previenen’ delitos con el 50 por ciento de elementos en tres municipios

San Buenaventura, Coah.- En San Buenaventura, Nadadores y Sacramento, los salarios de elementos de la Policía Municipal Preventiva fueron homologados en los últimos 3 años, actualmente los policías tienen una percepción mensual de entre 10 mil y 12 mil pesos, además, se busca otorgar otros incentivos para motivarlos en la labor que realizan a diario.

Los salarios se homologaron para todos los elementos por instrucciones del Secretariado de Seguridad del Estado, los elementos no cuentan con seguridad social, pero se les brinda el apoyo para su atención médica y seguro de vida en el caso de San Buenaventura, pero Sacramento, Nadadores y Lamadrid carecen aún de este beneficio.

Actualmente en San Buenaventura son 17 los elementos activos en la corporación, cuando deberían ser por lo menos 30 policías, sin embargo, no se ha podido cumplir con el estado de fuerza porque muy pocos ciudadanos tienen interés en formar parte de la corporación policiaca.

“ “En el caso de los sueldos, es importante poderlos tener homologados y apoyar, es un oficio muy complicado, desde el inicio de la Administración se aumentó el sueldo, buscando más incentivos se ha batallado para poder tener la fuerza policiaca”, señaló al respecto el alcalde Hugo Lozano Sánchez.

Indicó que muy pocos intentan ser policías, pero además, parte de la voluntad de que quieran ser policías, deben pasar filtros y protocolos de seguridad que rigen en el Estado, pasar los exámenes de Control y Confianza.

“ “Hay una reglamentación de no contratar policías que nos sean aptos, todos deben estar aprobados, hemos batallado para cumplir la fuerza de estado, se deberían tener 20 elementos, se cuenta sólo con 17 policías no porque no queramos tener más, deben cumplirse todos los protocolos”, mencionó.

Agregó que todo va de la mano con mejorar sueldos, ser alentados para que más gente responsable e íntegra pueda ser parte de la corporación policiaca, sobre todo los incentivos.

En tanto, los municipios de Nadadores y Sacramento cuentan con 9 elementos, a los cuales de acuerdo a información de autoridades municipales, es difícil otorgarles un seguro de vida, ya que no se cuenta con el presupuesto suficiente para cubrir las pólizas, por eso la captación de impuestos como predial, agua potable y otros es muy baja.

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