Saltillo.- Las reformas educativas a 42 de los 90 planes de estudio de la Universidad Autónoma de Coahuila, responden a las necesidades del sector empresarial del Estado.

De ahí que 50 empresas de las regiones norte, sureste y centro se reunieran con autoridades educativas de la máxima casa de estudios, para asegurar que los egresados tengan el conocimiento que ellos requieren.

El rector Salvador Hernández Vélez aseguró que es necesario impulsar carreras que estén acordes a la nueva realidad del mercado laboral y al desarrollo de las regiones, así como fortalecer lazos de colaboración y convenios entre empresas, gobierno y educación.

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Al actualizar nuestros planes, les ofrecemos a las y los estudiantes mejores herramientas para triunfar en la vida, más oportunidades de empleabilidad, pero también, nos convertimos en una Universidad más competitiva, de mayor calidad, y contribuimos a hacer de Coahuila un polo de atracción de mejores inversiones y de desarrollo económico”, expresó.

Destacó que la Reforma Académica Universitaria y Modelo Educativo, apuesta por la formación integral de las personas con calidad internacional, socialmente responsable y comprometida con la sustentabilidad.

Las carreras del futuro en la Universidad tienen una visión multidisciplinaria, que toman en cuenta herramientas tecnológicas y digitales, e incluye el desarrollo de habilidades blandas, debido a que surgen de necesidades sociales, económicas y políticas.

Algunas de las empresas reunidas son Daimler, CIQA, Magna Mecanismos, Stellantis, Mabe, Nissan, Suzuki, Renault, entre otras.