Monclova, Coah.- Directivos de Altos Hornos de México (AHMSA), intensificaron una estrategia de presión en las oficinas de Relaciones Laborales para obligar a los obreros a renunciar a gran parte de su antigüedad laboral a cambio de falsas promesas de pago prioritario, denunciaron extrabajadores afectados.

Bajo la dirección de Roberto Acosta, la acerera busca que la base obrera firme convenios donde se recorten drásticamente los años de servicio acumulados, afectando de manera directa el monto final de sus liquidaciones.

Manuel, un obrero con más de cuatro décadas de servicio cuyo nombre real fue omitido por temor a represalias, expuso la propuesta desventajosa que le fue presentada de manera directa en las instalaciones de la empresa.

“Me proponían que les firmara un papel, en donde sólo se me reconocían 34 años de antigüedad cuando yo tengo 41 en la empresa, claro que no iba aceptar”, explicó.

En alerta los obreros por finiquitos

De acuerdo con los cálculos del afectado, aceptar esta maniobra administrativa significaría recibir apenas unos 350 mil pesos, una cifra muy lejana al millón de pesos que legalmente le corresponde por sus 41 años de labor ininterrumpida en la siderúrgica.

El exobrero hizo un llamado hacia el resto de la base trabajadora de ambas plantas para mantenerse alerta, rechazar cualquier documento que comprometa sus derechos y resistir ante las presiones de la administración.

“La tarea de Acosta es persuadirnos, nos promete que seremos los primeros en recibir el pago de nuestras liquidaciones si le firmamos el acuerdo, pero no nos conviene ya que renunciaríamos a más de la mitad de nuestro finiquito, se imagina, es una vida trabajando en la empresa para renunciar a ella”, agregó.

Señaló que aun no se define cómo será el pago de sus liquidaciones, ya sea mediante el Contrato Colectivo o la Ley de Quiebras, por parte de la Secretaría del Trabajo y las instancias judiciales correspondientes.