Ciudad de México.- La industria en México de acabados superficiales en expansión para ramos como el automotriz, aeronáutica y enseres domésticos explora proyectos de inversión en centros de capacitación e investigación que permitan acabar con un creciente “pirateo” de personal capacitado.

Ruth Rodríguez, directora de la Asociación Mexicana de Acabados Superficiales, consideró que la falta de personal especializado para su actividad –como galvanizado, cromado y pintado, entre otros– ha provocado que las empresas aumenten hasta 30% su nómina y recurran a las prácticas como el “pirateo”.

“

Es un robadero de talento en nuestra industria, por ejemplo, un asociado nos decía que ha aumentado en 30% sus costos de nómina para mantener el personal y creemos que es demasiado”, sostuvo.

Rodríguez señaló que la industria de acabados superficiales empieza a normalizar el abasto de insumos y componentes tras la pandemia, pero ya aumentan capacidades en sus plantas, por lo que para enfrentar el alza en la demanda han unido esfuerzos para atenderla.