Negocios

Publicado el miércoles, 29 de abril del 2026 a las 13:49
Saltillo, Coah.- Con una nutrida participación de empresas y estudiantes, este miércoles se llevó a cabo la edición número 23 de la Expo Empleo del Tecnológico de Saltillo, donde se ofertaron alrededor de 300 vacantes dirigidas a jóvenes próximos a egresar, principalmente para la realización de sus residencias profesionales.
En esta jornada, organizada por el área de Gestión Tecnológica y Vinculación a través de la jefatura de Residencias Profesionales, participaron 27 empresas de distintos sectores industriales, consolidando este evento como un puente clave entre la academia y el ámbito laboral.
Entre las compañías que se sumaron destacan BorgWarner, Turck, Stellantis, Mabe, General Motors, Tetakawi, Sanhua, Magna International, Kimberly-Clark y Saint-Gobain, entre otras, que ofrecieron oportunidades en diversas áreas.

Los puestos disponibles abarcaron desde soporte informático e instrumentación, hasta áreas de ingeniería, manufactura y procesos, lo que permitió a los estudiantes identificar opciones acordes a su perfil académico.
La respuesta de la comunidad estudiantil fue alta, reflejando el interés de los jóvenes por incorporarse al sector productivo incluso antes de concluir su formación. Y es que, al integrarse en programas de prácticas o residencias, los alumnos no solo adquieren experiencia profesional, sino que incrementan significativamente sus posibilidades de contratación formal.

Además del aprendizaje, las empresas participantes brindan un apoyo económico a los estudiantes, lo que representa un incentivo adicional durante esta etapa formativa. En muchos casos, al finalizar sus estudios, los jóvenes logran integrarse de manera definitiva a las mismas compañías donde realizaron su residencia.
De acuerdo con datos del instituto, cada semestre egresan alrededor de 600 estudiantes de las distintas carreras, de los cuales cerca del 80% concluyen su formación con una oportunidad laboral ya asegurada, lo que posiciona al Tecnológico de Saltillo como una de las principales canteras de talento para la industria en la región.

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