Torreón, Coah.- Torreón encabezó la generación de empleo formal en la Región Lagunera al sumar 4 mil 881 puestos de trabajo formales de enero a julio. Así, La Laguna registró un avance de 1.9% desde diciembre del 2021, según un análisis de estadísticas del Instituto Mexicano del Seguro Social.

Al cierre de julio México tenía 2.23% más empleos formales que a finales de diciembre del año pasado, siendo un total de 459 mil 286 las plazas laborales creadas en el periodo señalado.

Pese al 1.9%  que presentó La Laguna, no se logró igualar el avance de 2.23% que se tuvo a nivel nacional, sin embargo, varios municipios de la Región Lagunera reportaron aumentos similares e inclusive superaron el incremento porcentual que obtuvo México en lo que va del año.

Lerdo se posicionó como el municipio que tuvo la mayor variación en cuanto generación de empleos, ya que en los últimos siete meses del 2022 registró un crecimiento de 3.8%, por lo que se han creado 503 nuevas plazas laborales de carácter formal en Lerdo, acumulando 13 mil 342 trabajadores inscritos en el IMSS. En segundo lugar se ubicó Francisco I. Madero, con un aumento del 2.9% en lo que va de 2022, añadiendo 229 trabajadores dentro del sector laboral formal, y acumulando un total de 8 mil 73 trabajadores en la ciudad.

En tanto, el municipio de Torreón logró tener un crecimiento del 2.3% en la creación de plazas formales en lo que va del año, pese al desplome que hubo en mayo, sumando 4 mil 881 nuevos empleados formales a los 208 mil 58 puestos que se reportaron a finales de 2021.

Matamoros presentó un progreso del empleo formal cercano al registrado en México tras tener un avance de 2.1% de enero a julio del 2022, siendo un total de 227 trabajadores formales más que en diciembre del año pasado. El municipio de Gómez Palacio tuvo un crecimiento del 0.9%, lo que se traduce a 763 personas que se han incorporado al sector laboral de manera formal, acumulando un total de 90 mil 45 empleados formales actualmente.

San Pedro fue el único municipio de la región donde se perdieron empleos formales al reportar 222 trabajadores menos que a finales de 2021, es decir un -2.2% en lo que va del 2022; en abril del año actual la ciudad creó un número importante de trabajos formales, el cual no fue suficiente para mitigar los decrementos presentados en los meses posteriores.

Ciudades con más empleos

Durante julio, varias ciudades del país tuvieron variaciones positivas respecto a junio, siendo Naucalpan de Juárez la que registró la mayor variación tras reportar un porcentaje positivo de 2.06% en julio, con 4 mil 323 nuevas vacantes laborales; la segunda fue Ahome, Sinaloa, con 1.8%, añadiendo un total de mil 725 empleos, y en tercer lugar se ubicó Acapulco, que sumó 996 trabajos y obtuvo una variación del 1.24% en julio.

En tanto, Ensenada, Baja California, tuvo 1.15% más empleos que el mes de junio, y Ramos Arizpe fue el municipio de Coahuila que se ubicó entre las primeras ciudades que presentaron alzas en cuanto empleo formal, ya que en julio subió 1.09% en su comparación mensual, agregando a mil 63 trabajadores registrados en el IMSS.

En cuanto a los municipios que presentaron pérdidas de trabajadores formales durante julio se encuentra Tuxtla Gutiérrez, Chiapas, con una disminución de 1.74%, con un total de 2 mil 113 trabajadores fuera del sector laboral formal; Mérida, Yucatán, presentó una variación negativa del 1.2%, lo que se tradujo a 3 mil 662 empleos formales menos que en junio, y en Cajeme se perdieron cerca de mil 226 puestos de trabajo formales, para una tasa negativa de 1.10% en comparación con junio.