Ciudad de México.- Después de casi 50 días de negociación, el Sindicato Independiente Nacional de Trabajadores y Trabajadoras de la Industria Automotriz (SINTTIA) y la empresa General Motors acordaron un incremento global de 13.8 por ciento para los empleados de la planta de Silao.
Este aumento se compone de un incremento directo al salario de 8.5% y otro de 5.3% a prestaciones económicas.

“ El nuevo Contrato Colectivo de Trabajo supera las condiciones laborales que vivíamos, con una mejora sustancial en cuanto al salario y prestaciones económicas, por encima de la inflación y de la media nacional de las revisiones salariales y contractuales”, subrayó.

El SINTTIA aseguró que hubo otros logros como bilateralidad en diversos aspectos de las condiciones de trabajo, incluidos aspectos de ingreso, promoción, procesos de sanción a los trabajadores, seguridad y salud, etc.

También un aumento al bono de productividad trimestral a mil 600 pesos; incremento de los vales de despensa a 14% del salario tabular; y bono de previsión social de 400 pesos al inicio de cada año.

Los empleados de Silao habían dicho que ganaban menos de 25 dólares por día, en comparación con un rango de 18 a 32 dólares por hora en las plantas de GM en Estados Unidos.

Un aumento del 8.5% significaría alrededor de 2 dólares adicionales por día para los trabajadores en promedio, más bonos, lo que aún deja una gran brecha salarial entre las plantas mexicanas y las de EU.